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    五个小时完成八天的工作量,还需要996吗?

    发表时间:2019-08-26 信息来源:www.leportico.com 浏览次数:1984

     

    18: 56: 20对史诗的嘲笑

    如何提高员工的劳动效率是许多公司试图找到的目标。正是在这种追求中,有许多加班系统和好处。甚至有996个工作系统迫使加班工作。许多员工不仅抱怨这样的工作制度,而且老板也遭受了很多不满。

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    但这些想法是通过延长员工的劳动时间来实现的,尽管这是一种很好的方法,马克思在过去曾这样说过。劳动力的增加主要有两个方面,一个是绝对劳动时间(加班,延长工作时间),另一个是相对劳动时间(增加单位劳动时间内完成的任务和指标的数量)。

    当年苏联成立后,早期的工业化程度不是很高,因此全国都在积极建设国家。虽然建筑国家正在加紧发展,但煤炭总体需求仍然存在很大差距。煤矿工人Stakhanov完成了世界纪录。这是在5小时内铲完102吨煤并完成8天的任务。

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    就在此之后,整个苏联国家启动了斯塔哈诺夫运动,呼吁全国人民向他学习,并称那些生产力高的工人为斯塔哈诺夫工人。他们不仅给这些工人很多荣誉称号,而且还给了他们很多物质奖励。

    拔牙的医生前一天只能提取十几个,现在他可以在一天内完成四十多个任务。科学家们也急于发表大量论文,而砖瓦匠在不到一个月的时间内建造了一座四层楼的学校建筑。整个国家都在这种氛围中积极建设苏联。

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    因此,提高劳动效率的方法不仅仅是延长工作时间的方法。还可以合理地改进工作流程。原始任务需要一个人花一天时间,并且可以分成不同的部分。不同的人这样做,这可以大大减少工作时间。

    当然,有些工作不适合拆分。然后,通过一些措施,员工可以加快工作。这样您就可以在一天内快速完成任务并完成更多工作。只是工作强度相对较大。但是,当实施这些措施时,需要注意问题。

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    合理强化劳动强度后,要合理增加对员工的补偿。很多老板认为,在发现员工可以在原来的时间做更多事情之后,这是正常和正常的。最后,在员工做了更多工作之后,收入并没有按比例增加。

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    正如我们之前所说,苏联时期的许多劳动者被评为斯塔哈诺夫工人。虽然他们非常受领导人欢迎,但许多工人不喜欢他们,甚至讨厌他们。这是因为在他们的影响下,前一天的14吨煤是一天的份额,它可以赚150元。但是现在一般劳动强度增加,超过30吨煤只能赚两百美元。许多工人指责这些所谓的劳工模式。

    如何提高员工的劳动效率是许多公司试图找到的目标。正是在这种追求中,有许多加班系统和好处。甚至有996个工作系统迫使加班工作。许多员工不仅抱怨这样的工作制度,而且老板也遭受了很多不满。

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    但这些想法是通过延长员工的劳动时间来实现的,尽管这是一种很好的方法,马克思在过去曾这样说过。劳动力的增加主要有两个方面,一个是绝对劳动时间(加班,延长工作时间),另一个是相对劳动时间(增加单位劳动时间内完成的任务和指标的数量)。

    当年苏联成立后,早期的工业化程度不是很高,因此全国都在积极建设国家。虽然建筑国家正在加紧发展,但煤炭总体需求仍然存在很大差距。煤矿工人Stakhanov完成了世界纪录。这是在5小时内铲完102吨煤并完成8天的任务。

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    就在此之后,整个苏联国家启动了斯塔哈诺夫运动,呼吁全国人民向他学习,并称那些生产力高的工人为斯塔哈诺夫工人。他们不仅给这些工人很多荣誉称号,而且还给了他们很多物质奖励。

    拔牙的医生前一天只能提取十几个,现在他可以在一天内完成四十多个任务。科学家们也急于发表大量论文,而砖瓦匠在不到一个月的时间内建造了一座四层楼的学校建筑。整个国家都在这种氛围中积极建设苏联。

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    因此,提高劳动效率的方法不仅仅是延长工作时间的方法。还可以合理地改进工作流程。原始任务需要一个人花一天时间,并且可以分成不同的部分。不同的人这样做,这可以大大减少工作时间。

    当然,有些工作不适合拆分。然后,通过一些措施,员工可以加快工作。这样您就可以在一天内快速完成任务并完成更多工作。只是工作强度相对较大。但是,当实施这些措施时,需要注意问题。

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    合理强化劳动强度后,要合理增加对员工的补偿。很多老板认为,在发现员工可以在原来的时间做更多事情之后,这是正常和正常的。最后,在员工做了更多工作之后,收入并没有按比例增加。

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    正如我们之前所说,苏联时期的许多劳动者被评为斯塔哈诺夫工人。虽然他们非常受领导人欢迎,但许多工人不喜欢他们,甚至讨厌他们。这是因为在他们的影响下,前一天的14吨煤是一天的份额,它可以赚150元。但是现在一般劳动强度增加,超过30吨煤只能赚两百美元。许多工人指责这些所谓的劳工模式。

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